Website hanoimoi.vn đang triển khai các biện pháp xác thực người dùng nhằm tăng cường đảm bảo an ninh mạng và bảo vệ thông tin của người dùng. Quá trình xác thực này có thể mất một vài giây, và điều này là hoàn toàn cần thiết để ngăn chặn các truy cập trái phép và đảm bảo an toàn cho thông tin của người dùng.

Trong thời gian chờ đợi, hệ thống sẽ tiến hành rà soát và đánh giá mức độ an toàn của kết nối internet mà bạn đang sử dụng. Đây là một bước quan trọng nhằm đảm bảo rằng kết nối của bạn không có bất kỳ nguy cơ nào về mặt an ninh mạng. Quá trình này không chỉ giúp bảo vệ thông tin cá nhân của bạn mà còn giúp ngăn chặn các hành vi truy cập trái phép vào trang web.

Hãy kiên nhẫn chờ đợi để hoàn tất quá trình xác thực. Sự kiên nhẫn của bạn sẽ giúp đảm bảo quá trình truy cập vào trang web được an toàn và bảo mật. Nếu bạn gặp bất kỳ vấn đề nào trong quá trình chờ đợi, bạn có thể thử kiểm tra lại kết nối internet của mình hoặc liên hệ với bộ phận hỗ trợ của trang web để được trợ giúp.

Xin cảm ơn sự hiểu biết và hợp tác của bạn. Chúng tôi cam kết mang lại cho bạn trải nghiệm an toàn và bảo mật khi truy cập vào trang web hanoimoi.vn. Mọi thông tin và dữ liệu của bạn đều được chúng tôi xử lý và bảo vệ theo các tiêu chuẩn an ninh mạng cao nhất.

Để biết thêm thông tin về các biện pháp an ninh mạng mà chúng tôi đang áp dụng, bạn có thể tham khảo thêm tại hanoimoi.vn hoặc liên hệ trực tiếp với chúng tôi để được tư vấn và hỗ trợ.

Thời gian gần đây, trên các nhóm chia sẻ việc làm qua các nền tảng mạng xã hội như TikTok, Facebook, Zalo… liên tục xuất hiện các tin tuyển dụng hấp dẫn, tạo sức hút lớn với người cần việc. Tuy nhiên, đằng sau những lời rao ‘ngọt ngào’ ấy là những cái bẫy tinh vi mà các cá nhân nhẹ dạ cần đặc biệt lưu ý.

Mới đây, nhiều ứng viên trẻ, trong đó có sinh viên, đã trở thành nạn nhân của các chiêu trò lừa đảo tuyển dụng. Nguyễn Thị Kim Hà, 20 tuổi, sinh viên năm 2 tại một trường đại học ở TP HCM, chia sẻ rằng cô đã bị lừa khi ứng tuyển vào một công ty với mức lương hấp dẫn. Sau khi chuyển 600.000 đồng tiền ‘đặt cọc giữ vị trí’, cô bị chặn liên lạc và mất trắng số tiền.

Tương tự, Nguyễn Văn Khôi, sinh viên một trường cao đẳng nghề ở TP HCM, cũng bị lừa khi ứng tuyển vào một chuỗi cà phê. Anh được yêu cầu chuyển khoản 1,2 triệu đồng để mua đồng phục và đóng phí đào tạo. Tuy nhiên, khi đến địa chỉ theo lời hẹn, anh phát hiện đó chỉ là một quán cà phê nhỏ và không có doanh nghiệp nào hoạt động.

Thực tế cho thấy, các đối tượng lừa đảo thường đánh vào tâm lý cần việc nhanh, thu nhập cao và không yêu cầu kinh nghiệm của người trẻ. Các chuyên gia cảnh báo rằng người lao động cần cẩn trọng và hiểu rằng việc làm là một mối quan hệ hai chiều, yêu cầu sự phù hợp giữa người lao động và doanh nghiệp.

Chuyên gia dự báo nguồn nhân lực Trần Anh Tuấn khuyến cáo người lao động cần xác minh kỹ thông tin nhà tuyển dụng, không chuyển khoản đặt cọc khi chưa xác minh rõ ràng tính pháp lý của doanh nghiệp. Ông cũng nhấn mạnh rằng những tin tuyển dụng với từ ngữ sáo rỗng, mức lương quá cao hoặc yêu cầu đặt cọc đều mang dấu hiệu đáng ngờ.

Để tránh ‘sập bẫy’, người tìm việc cần nâng cao cảnh giác, trang bị kiến thức về pháp luật lao động và kỹ năng kiểm chứng thông tin. Các cơ quan chức năng cũng khuyến cáo người dân cần cẩn trọng khi tiếp cận các thông tin tuyển dụng trên mạng và không chia sẻ thông tin cá nhân.

Công an TP HCM cũng đưa ra cảnh báo về tình trạng lừa đảo tuyển dụng và khuyến cáo người dân không chia sẻ thông tin cá nhân, không truy cập đường dẫn lạ và không chuyển tiền theo yêu cầu từ người lạ. Khi nghi ngờ bị lừa đảo, người dân cần lưu giữ bằng chứng và trình báo cơ quan công an ngay.

Để tiếp cận kênh tìm việc chính thống, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm TP HCM Nguyễn Văn Hạnh Thục đưa ra lời khuyên rằng người lao động nên ưu tiên tiếp cận qua các kênh chính thức như sàn giao dịch việc làm, trung tâm giới thiệu việc làm công lập hoặc các nền tảng uy tín có xác minh rõ ràng nhà tuyển dụng.