Jensen Huang, CEO của Nvidia, là một trong những nhà lãnh đạo tiêu biểu trong lĩnh vực công nghệ, với phong cách lãnh đạo và tầm nhìn chiến lược đã đưa công ty đạt được những thành tựu vượt bậc. Tuy nhiên, cuộc sống và công việc của ông không hề cân bằng. Ông thừa nhận rằng ông dành toàn bộ thời gian từ khi thức dậy đến lúc đi ngủ cho công việc, và thậm chí khi xem phim, ông cũng không thể tập trung vì vẫn nghĩ về công việc.
Sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống của Huang đã lùi lại đáng kể khi ông dẫn dắt Nvidia đạt được những thành tựu vượt bậc. Công ty đã vượt mốc trị giá 4.200 tỷ USD và trở thành công ty đầu tiên trong lịch sử đạt được mức vốn hóa kỷ lục này. Tuy nhiên, việc đạt được thành công này đã khiến nhiều nhân viên của Nvidia phải làm việc với cường độ cao. Theo Bloomberg, nhiều cựu nhân viên Nvidia đã tiết lộ về những kỳ vọng của công ty khiến họ phải làm việc quần quật 7 ngày một tuần, với công việc chất đống cho đến một hoặc hai giờ sáng.
Huang cũng đã thừa nhận rằng ông không phải là ông chủ dễ tính. Ông cho biết nếu làm việc tại Nvidia, không nên kỳ vọng về sự dễ dàng. Huang tin rằng để đạt được những điều phi thường, công việc không nên dễ dàng. Ông tâm niệm phải giữ nhân sự trong tâm thế có phần ‘lo âu’, ‘sợ hãi’ để đốc thúc nhân viên.
Cuốn sách ‘The Nvidia Way: Jensen Huang and the Making of a Tech Giant’ đã tiết lộ về phong cách lãnh đạo của Huang và hành trình tạo dựng gã khổng lồ công nghệ Nvidia. Thông qua cuốn sách, độc giả có thể hiểu rõ hơn về chiến lược và tư duy của Huang, cũng như cách ông đã xây dựng Nvidia trở thành một trong những công ty công nghệ hàng đầu thế giới.
Có thể thấy, phong cách lãnh đạo của Jensen Huang là một trong những yếu tố quan trọng dẫn đến thành công của Nvidia. Tuy nhiên, cũng cần lưu ý rằng việc làm việc với cường độ cao và không có sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống có thể dẫn đến những hệ lụy cho sức khỏe và tinh thần của nhân viên. Vì vậy, các doanh nghiệp và nhà lãnh đạo cần cân nhắc và tìm kiếm cách thức phù hợp để đạt được thành công mà không làm ảnh hưởng đến cuộc sống của nhân viên.
Về phía Nvidia, công ty đã đạt được những thành tựu đáng kể dưới sự lãnh đạo của Jensen Huang. Với tầm nhìn chiến lược và phong cách lãnh đạo độc đáo, Huang đã đưa Nvidia trở thành một trong những công ty công nghệ hàng đầu thế giới. Tuy nhiên, tương lai của công ty và của Huang vẫn còn nhiều thách thức và cơ hội để phát triển.
